Interaja com integridade
- Seja honesto e confiável, demonstre altos padrões de conduta pessoal.
- Tenha uma atitude positiva.
- Envolva outras pessoas conforme apropriado quando os resultados impactarem seu trabalho.
- Admita seus erros e aprenda com eles.
- Reconheça o apoio e as contribuições dos outros.
Contribuir positivamente para um ambiente inclusivo
- Comunique-se através da diferença para criar uma comunidade colaborativa e atenciosa.
- Sede cooperativos, abertos e acolhedores para todos.
- Mostre respeito, compaixão e empatia pelos outros, mesmo em situações difíceis.
- Envolva-se e apoie os outros, independentemente do histórico ou da perspectiva.
- Fale quando os outros estão sendo tratados de forma inadequada.
- Apoiar ativamente a integração entre vida profissional e pessoal.
Apoie a visão e a missão compartilhadas da organização
- Mostre compromisso com os objetivos da unidade e da universidade na entrega de resultados.
- Antecipar, abraçar, promover e implementar mudanças.
- Equilibre os ganhos de curto prazo com a visão de longo prazo.
- Seja aberto e receptivo a novas informações, ideias e abordagens.
- Seja adaptável, modifique sua maneira preferida de fazer as coisas quando ela beneficiar o todo.
- Apoiar ideias, soluções e mudanças nos processos para garantir resultados de alta qualidade.
Comunique-se de forma clara e consistente
- Procure entender e depois ser compreendido.
- Demonstrar habilidades de escuta ativa.
- Expresse pensamentos com clareza, tanto verbalmente quanto por escrito.
- Compartilhe conhecimento e informações.
- Dê, receba e aja de acordo com feedback útil e oportuno.
Agir e tomar iniciativa
- Adotar uma cultura de sustentabilidade e eficiência.
- Esforce-se para desenvolver e implementar as melhores práticas.
- Assuma riscos responsáveis para inovar buscando avanços em produtos, processos, serviços, tecnologias ou ideias.
- Identificar oportunidades em desafios e mostrar iniciativa.
- Estenda a mão de maneira oportuna e responsiva para resolver problemas e conflitos.
- Antecipe e adapte-se às mudanças de prioridades e demandas adicionais.
Exibir bom senso na resolução de problemas
- Exercite um bom senso para tomar decisões e cumprir as entregas.
- Avaliar impactos ambientais, econômicos, de conformidade e sociais na tomada de decisões.
- Demonstrar uma tomada de risco inovadora, criativa e informada.
- Aplique pensamento analítico, dados e métricas para sintetizar informações complexas.
- Antecipe obstáculos e gere alternativas.
- Negocie para encontrar e orquestrar soluções ganha-ganha.
Buscar proativamente oportunidades de autodesenvolvimento
- Seja autoconsciente.
- Trabalhe para aprender e melhorar continuamente.
- Tome medidas para garantir o bem-estar pessoal e o equilíbrio.
- Busque e aja de acordo com o feedback de desempenho.
- Aplique o aprendizado a tarefas em evolução.
- Gerencie ativamente sua carreira.
- Incentive os outros a se desenvolverem.